BASES DE LA TERCERA CONVOCATORIA DEL CONCURSO PÚBLICO PARA CONTRATO DOCENTE

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BASES DE LA TERCERA CONVOCATORIA DEL CONCURSO PÚBLICO PARA CONTRATO DOCENTE A PLAZO DETERMINADO SEMESTRE 2018-1 DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS

  1. FINALIDAD

Establecer los lineamientos y procedimientos para la contratación de personal docente para el periodo académico 2018 en pregrado de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos (UNMSM).

  1. OBJETIVO
  • Convocar a concurso público, para la cobertura de plazas docentes de pregrado de la UNMSM.
  • Establecer los procedimientos para la selección y contratación de docentes de pregrado para los departamentos académicos de las facultades de la UNMSM y la Escuela de Estudios Generales.
  1. BASE LEGAL
  • Constitución Política.
  • Ley Universitaria N° 30220.
  • Texto Único Ordenado de la Ley del Procedimiento Administrativo General Nº 27444, aprobado por Decreto Supremo Nº 006-2017-JUS y sus modificatorias, Decretos Legislativos Nº 1272 y 1295.
  • Ley del Código de Ética de la Función Pública Ley Nº 27815.
  • Decreto Supremo Nº 033-2005-PCM – Aprobación del Reglamento de la Ley Nº 27815 y de la Ley del Código de Ética.
  • Ley Nº 28411 – Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto.
  • Ley del Presupuesto del Sector Público vigente.
  • Estatuto de la UNMSM
  • Decreto de Urgencia Nº 033-2005 – Marco del Programa de Homologación de los docentes de las universidades públicas.
  • Resolución del Consejo Directivo Nº 007-2017-SUNEDU/CD, que aprueba precedente de observancia obligatoria.
  • Decreto Supremo Nº 418-2017-EF, “Aprueban monto de la remuneración mensual de los docentes contratados de la universidad pública; y establece los criterios y condiciones para la determinación y percepción del referido monto de remuneración”

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